VOL1 - Silvia Capurso

Silvia Capurso

Durante il mio percorso professionale, ho avuto la possibilità di sperimentarmi in attività diverse ma collegate tutte da un unico file rouge: le competenze trasversali, lette ed interpretate con la logica multiculturale (ho vissuto molti anni all'estero, parlo correntemente 3 lingue, continuo a studiarne altre), con l'approccio della formazione innovativa (da oltre 35 anni mi occupo di formazione manageriale, di orientamento professionale, di contaminazioni formative. di progettazione formativa) e con il mindset flessibile, costruito grazie agli interlocutori tra i più svariati. "Imparare significa scoprire ciò che già sai. Fare significa dimostrare che lo sai. Insegnare è ricordare agli altri che sanno bene quanto te." (Richard Bach, Illusioni)

VOL2 - Giada Susca

Giada Susca

Barese di nascita, romana per adozione e per scelta, laureata in Scienze dell'Educazione, Master in Direzione del Personale, si occupa di “Gestione Umana delle Risorse" sin dal 2000, anno in cui ha iniziato la sua esperienza professionale in Hewlett Packard. Da sempre appassionata di tecnologia e social media, è dell'idea che una divisione HR "ripensata" possa davvero essere il punto di partenza per mettere in campo una strategia aziendale che sappia intercettare i bisogni, le passioni e i contributi delle persone - non in maniera ambigua - ma lavorando sul coinvolgimento, essendo propagatori di contenuti, esperti di marketing, ingaggiatori del personale, utilizzando la tecnologia come un mezzo che abbia come fine le persone. Attualmente Digital HR, esperta di Employer Branding e Corporate Organization, opera sul territorio nazionale in tutti i contesti che sappiano apprezzare l’innovazione e riconoscano la differenza tra svolgere un lavoro e farlo con passione e con il cuore "pulsante". Parole d'ordine: con, per, insieme. Immagine metaforica di riferimento: le umane risorse come un'orchestra. Hobbies: cantante e una runner convinta.

VOL3 - Monica Amore

Monica Amore

Laureata in filosofia, un master in bioetica, una certificazione di conoscenza della lingua inglese di Cambridge e una per insegnare italiano agli stranieri. Esperienza decennale in un' attività commerciale di beni di lusso, dove ho acquisito diverse competenze, tra cui, quelle relazionali con il cliente. In seguito, la ricerca di una identità professionale e la necessità di rimettermi in gioco nel mondo del lavoro, intraprendendo una delle nuove professioni del nostro tempo: la consulenza d'immagine. Collaborando con Sentiero Lavoro, vorrei portare la mia testimonianza che, in ambito lavorativo e professionale, si può ricominciare anche dopo i 40 anni, come io stessa tutt'ora sto facendo. Magari incoraggiando e avvicinando altre persone a questa bellissima professione o semplicemente condividendo qualche buon suggerimento su come porsi verso il mercato del lavoro in maniera efficace.

VOL4 - Tiziana Esecuzione

Tiziana Esecuzione

Scrivo, sono docente di economia aziendale e formatore aziendale, laurea in Economia e Commercio e vari master in mediazione e management dei beni culturali e di costruzione del proprio sé nei processi formativi. Ho vissuto all’estero e ho lavorato in varie città, in contesti aziendali e non, in quello assicurativo e in quello bancario, nella customer loyalty e nell’alta moda, in settori tecnici e commerciali, in sede universitaria e in quella museale, nell’organizzazione di eventi aziendali e nella progettazione della gestione del patrimonio culturale, ho dedicato molti anni alla vendita di libri antichi nella libreria antiquaria che ho fondato e gestito. I libri mi hanno accompagnato nella vita, nello studio, nel lavoro e nella scrittura come autrice del libro esperienziale Quattro giorni d'ombra, sulle potenzialità trasformative delle arti performative. Credo profondamente nelle capacità creative umane: l’immaginazione, la creatività e l’innovazione sono il valore aggiunto umano esprimibile da ciascuno.  Amo le persone, l’arte e la vita con tutte le sue fragilità e complessità. Credo soprattutto nella capacità di umana di risorgere e di riattivarsi, le ho sperimentate in prima persona in momenti difficili della mia vita. Quando ricevi tanto hai il bisogno di ricambiare ed è il motivo per il quale collaboro con Sentiero Lavoro.